การรักษามาตรฐานของลักษณะที่ปรากฏในที่ทำงานเป็นสิ่งจำเป็นในโลกธุรกิจ ไม่ยุติธรรมหรือไม่วิธีการที่คุณนำเสนอตัวเองส่งผลกระทบต่อวิธีการที่คนอื่นรับรู้ข่าวกรองการศึกษาและความสามารถของคุณ รูปลักษณ์สามารถมีอิทธิพลต่อผู้คนและอาจส่งผลกระทบต่อการดำเนินธุรกิจ มันยังทำหน้าที่เป็นพื้นฐานของการจ้างพนักงานและสร้างความประทับใจที่ดีในหมู่เพื่อนร่วมงาน
วางเท้าบรรทัด
นโยบายการแต่งกายควรอธิบายความคาดหวังของ บริษัท อย่างชัดเจน MultiBriefs ผู้จัดพิมพ์ธุรกิจ นอกจากนี้ยังต้องกำหนดข้อกำหนดเช่น "มืออาชีพ" "เรียบร้อย" และ "ดูแลเป็นอย่างดี" และสะท้อนผลกระทบของการเบี่ยงเบนจากนโยบายของรัฐ การควบคุมการปรากฏตัวของพนักงานด้วยวิธีนี้จะช่วยให้ บริษัท ปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านสุขภาพและความปลอดภัย นอกจากนี้ยังสามารถส่งเสริมภาพลักษณ์ที่เป็นสาธารณะของ บริษัท และลดความเป็นไปได้ของคดีการเลือกปฏิบัติที่มีค่าใช้จ่ายสูง
Antidiscrimination P's & Q's
รหัสชุดนายจ้างต้องเป็นไปตามหัวข้อ VII ของพระราชบัญญัติสิทธิพลเมืองปี 1964 กฎหมายที่ห้ามการเลือกปฏิบัติโดยคำนึงถึงเพศสีศาสนาชาติกำเนิดชาติเผ่าพันธุ์และศาสนาเพื่อให้สอดคล้องกับหัวข้อ VII นโยบายการแต่งกายควรทำขึ้นเพื่อ ใช้นโยบายต่อต้านการกลั่นแกล้งและไม่ตอบโต้รวมถึงขั้นตอนการร้องทุกข์ภายใน บริษัท ควรฝึกอบรมบุคลากรให้ยอมรับความแตกต่างในลักษณะและการแสดงออกของแต่ละบุคคลและรักษาความลับของพนักงานที่ร้องเรียน
กฎของ Thumb สำหรับผู้ชาย
ในฐานะที่เป็นเว็บไซต์ข่าวธุรกิจ Business Insider ได้นำมาใช้ โดยไม่สอดคล้องกับโปรโตคอลคนอาจเจ็บโอกาสในการส่งเสริม สำหรับผู้ชายช่องทางอาชีพ Future of Working บอกว่าคุณไม่ผิดกับชุดสูทสองชิ้นและรองเท้าที่เข้าคู่กัน ละทิ้งความสัมพันธ์ผิดปรกติชุดสูทแป้งสีฟ้าและเสื้อเชิ้ตอินเทรนด์ เกลี้ยงเกลาหรือถ้าคุณมีผมหน้าให้ดูแลมันและเก็บไว้ในรูปแบบที่พบในอุตสาหกรรมของคุณ
กฎของ Thumb สำหรับผู้หญิง
สำหรับผู้หญิงการปรากฏตัวอาจเป็นอันตรายต่อการรบกวนและโอกาสที่จะทำให้เกิดความรู้สึกผิด เลือกสวมชุดสูทและกระโปรงสุดคลาสสิคในสีดำสีเทาสีเทาเข้มหรือสีน้ำเงินเข้ม ชุดควรจะติดตั้ง แต่ไม่สบาย เสื้อสตรีควรได้รับการปรับแต่ง, ร้านขายชุดชั้นควรจะเลี่ยงหรือเป็นกลาง อุปกรณ์เสริมควรตรงกับชุดสูทของคุณและไม่ควรมีสีสันหรือมีความสับสน ติดเฉดสีธรรมชาติสำหรับเล็บและแต่งหน้าของคุณ หลีกเลี่ยงน้ำหอมที่แรงหรือตาที่ระอุ
