หัวข้อวิจัยการวิจัยทางการจัดการ

สารบัญ:

Anonim

วัตถุประสงค์ของการวิจัยการจัดการคือการตรวจสอบวิธีการปรับปรุงประสิทธิภาพทางธุรกิจและบรรลุผลลัพธ์ที่ดีกว่า การจัดการเป็นกระบวนการที่ซับซ้อนซึ่งประกอบด้วยการบริหารงานบุคคลและการดูแลโครงการตั้งแต่ต้นจนจบ มีแง่มุมต่าง ๆ ในการจัดการเพื่อให้คุณค้นคว้าและมีวิธีที่แตกต่างในการวิเคราะห์แต่ละด้าน

การจัดการประสิทธิภาพ

การจัดการประสิทธิภาพนั้นเกี่ยวกับการติดตามระดับประสิทธิภาพของพนักงาน คุณสามารถดูบทบาทของการสนับสนุนความเป็นผู้นำในการปรับปรุงและสร้างแรงจูงใจในการทำงานของพนักงาน มีเครื่องมือซอฟต์แวร์จำนวนมากในตลาดเพื่อช่วย บริษัท ในการวัดและปรับแต่งประสิทธิภาพของพนักงาน ตรวจสอบซอฟต์แวร์ที่แตกต่างเพื่อทำความเข้าใจกับพารามิเตอร์ประสิทธิภาพที่วัดได้ในแต่ละรายการ เขียนเกี่ยวกับรูปแบบที่คุณพบในซอฟต์แวร์หรือค้นคว้าวิธีต่างๆในการวัดประสิทธิภาพ

การจัดการเชิงกลยุทธ์

เปรียบเทียบบทบาทเชิงกลยุทธ์ของธุรกิจในระดับต่าง ๆ ซึ่งควรรวมถึงการอภิปรายถึงบทบาทเชิงกลยุทธ์ที่เล่นในระดับองค์กรระดับหน่วยธุรกิจและระดับแผนกของธุรกิจ สาขาการจัดการเชิงกลยุทธ์ได้พัฒนาวิธีการวางแผนทางธุรกิจมากมายเช่นการวิเคราะห์ SWOT และการวิเคราะห์ศัตรูพืช เป้าหมายของการวิเคราะห์ SWOT คือการวัดจุดแข็งจุดอ่อนโอกาสและภัยคุกคามของธุรกิจ การวิเคราะห์ศัตรูพืชมองสภาพแวดล้อมทางเศรษฐกิจมหภาคเพื่อวางแผนกลยุทธ์ ซึ่งรวมถึงปัจจัยทางการเมืองเศรษฐกิจสังคมและเทคโนโลยีในระบบเศรษฐกิจ มีวิธีการอื่น ๆ อีกมากมายสำหรับการจัดการเชิงกลยุทธ์เพื่อการวิจัยเช่นกัน

การบริหารโครงการ

การวิจัยการจัดการโครงการเป็นการศึกษาว่างานใหญ่สำเร็จได้อย่างไรโดยองค์กร หัวข้อการวิจัยที่เป็นไปได้บางประการคือวิธีที่องค์กรกำหนดวัตถุประสงค์ระบุงานที่จำเป็นจัดสรรทรัพยากรและวิธีกำหนดเวลาและงบประมาณที่เหมาะสม

แนวคิดหนึ่งคือการเปรียบเทียบบทบาทการจัดการโครงการที่แตกต่างกัน ตัวอย่างเช่นคุณสามารถเปรียบเทียบผู้จัดการโครงการภายในองค์กรกับที่ปรึกษาการจัดการภายนอกอิสระ แต่ละประเภทมีบทบาทสำคัญและการวิจัยของคุณสามารถระบุความแตกต่างที่เล่นโดยบุคคลภายในและบุคคลภายนอก

การจัดการทรัพยากรมนุษย์

การจัดการทรัพยากรมนุษย์เป็นเรื่องเกี่ยวกับคนภายในองค์กร คุณสามารถวิจัยความหมายของ“ การจัดการทรัพยากรมนุษย์” ซึ่งบางองค์กรเรียกว่า“ การจัดการความสามารถ” ตรวจสอบต้นกำเนิดของข้อกำหนดเหล่านี้และความแตกต่างที่เกี่ยวข้อง

วิจัยวิธีการที่องค์กรต่าง ๆ รับสมัครฝึกอบรมและจัดระเบียบคนของพวกเขาเพื่อทำหน้าที่อย่างมีประสิทธิภาพ คุณสามารถเลือกหนึ่งในด้านเหล่านี้เพื่อการวิจัยสำหรับรายงานการวิจัยการจัดการของคุณ