จรรยาบรรณในการดำเนินธุรกิจมีอะไรบ้าง

แม้ว่า บริษัท ส่วนใหญ่จะมีจรรยาบรรณที่เป็นลายลักษณ์อักษรที่พวกเขาปฏิบัติอยู่ แต่ความคิดนี้ไม่ได้มีอยู่เมื่อศตวรรษที่แล้ว การมีตำรวจของ บริษัท เองอาจดูเหมือนเป็นภาระเพิ่ม แต่ บริษัท ส่วนใหญ่เห็นประโยชน์โดยรวมจากการปลูกฝังจรรยาบรรณ

บัตรประจำตัว

หลักจรรยาบรรณเป็นความเชื่อโดยสมัครใจของ บริษัท ในชุดของคุณธรรมมาตรฐานและพฤติกรรมที่เหมาะสมสำหรับการดำเนินงานของ บริษัท ซึ่งถูกบังคับใช้โดยผู้นำของธุรกิจ หลักจรรยาบรรณมักสอดคล้องกับกฎหมายและธรรมเนียมปฏิบัติทั่วไปในการต่อต้านการทุจริต

ประเภท

หลักจรรยาบรรณมักจะส่งผลให้เกิดประโยชน์ทุกประเภท จรรยาบรรณนี้เป็นประโยชน์ต่อธุรกิจของตัวเองสมาชิกทุกคนในธุรกิจลูกค้าของพวกเขาและสังคมโดยรวมรายงาน ManagementHelp.org

ผลกระทบ

ผู้บริโภคมักจะเชื่อมโยงจริยธรรมของ บริษัท เข้ากับคุณภาพของแบรนด์ บริษัท ที่มีมาตรฐานทางจริยธรรมสูงกว่ามีแนวโน้มที่จะมีการรับรู้ต่อสาธารณะที่ดีขึ้นและพนักงานอาจมีแนวโน้มที่จะปฏิบัติตามแนวทางด้านจริยธรรมของผู้บริหารด้วยตนเอง ความต้องการด้านจริยธรรมของประชาชนส่งผลให้กฎหมายต่อต้านการใช้แรงงานเด็กและสภาพการทำงานที่ไม่ปลอดภัย

ผู้เชี่ยวชาญ Insight

ในการดูประโยชน์ของจรรยาบรรณผู้บริหารจะต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าพนักงานปฏิบัติตามมาตรฐานทางจริยธรรมของ บริษัท การทำให้แน่ใจว่าส่วนที่เหลือของ บริษัท เป็นไปตามจรรยาบรรณเริ่มต้นจากด้านบน

ที่อาจเกิดขึ้น

จรรยาบรรณทางธุรกิจมีแนวโน้มที่จะกลายเป็นส่วนหนึ่งของวัฒนธรรมองค์กรและธุรกิจขนาดใหญ่รายงาน ManagementHelp.org จรรยาบรรณได้รับการสอนในโรงเรียนธุรกิจส่วนใหญ่แล้ว