การใช้พนักงานสัญญาอิสระเมื่อเทียบกับพนักงานประจำกำลังเป็นที่นิยมมากขึ้นเรื่อย ๆ สำนักงานสถิติแห่งชาติระบุว่ามีพนักงานชั่วคราวประมาณ 1.2 ล้านคน มีข้อดีหลายประการสำหรับการใช้แรงงานตามสัญญาใน บริษัท แต่ก็มีข้อเสียอยู่เช่นกัน
Pro: ความยืดหยุ่นของพนักงาน
อาจมีบางตำแหน่งที่ฟิวเจอร์สไม่แน่ใจ การว่าจ้างผู้รับเหมาเพื่อเติมตำแหน่งสำหรับกรอบเวลาที่เฉพาะเจาะจงเป็นทางเลือกที่ดีในการจ้างคนที่ถาวรถ้าคุณไม่มั่นใจในตำแหน่งที่มั่นคง ผู้รับเหมาอิสระยังมีประโยชน์สำหรับ บริษัท ที่มีภาระงานผันผวนและต้องการพนักงานระยะสั้นเพื่อช่วยเหลือโครงการเฉพาะ เมื่อเงื่อนไขสัญญาเสร็จสมบูรณ์ไม่มีข้อผูกพันใด ๆ ที่ฝ่ายหนึ่งฝ่ายใดจะสามารถสานต่อความสัมพันธ์ต่อไปได้
Pro: การประเมินผลการทดลอง
หาก บริษัท ของคุณมีตำแหน่งถาวร แต่คุณต้องการประเมินพนักงานที่มีศักยภาพก่อนคุณสามารถจ้างเขาตามสัญญา สิ่งนี้จะช่วยให้คุณประเมินความสามารถและทักษะของบุคคลนั้นเพื่อดูว่าเขาวัดตามมาตรฐานของคุณหรือไม่ หากคุณไม่พอใจกับประสิทธิภาพของผู้รับเหมาคุณสามารถเลือกที่จะไม่เรียกเขากลับมาทำงานในอนาคตได้ อย่างไรก็ตามหากคุณมีความสุขกับงานที่ทำคุณสามารถเสนอให้จ้างบุคคลนั้นเป็นพนักงานประจำที่ได้รับการฝึกอบรมสำหรับการทำงานแล้ว
Pro: ต้นทุนที่ลดลง
ค่าใช้จ่ายในการจ้างพนักงานสัญญาชั่วคราวนั้นน้อยกว่าการจ้างพนักงาน คนงานชั่วคราวส่วนใหญ่ไม่ได้รับสิทธิประโยชน์ของ บริษัท เช่นประกันสุขภาพและคุณไม่ต้องรับส่วนแบ่งของภาษีประกันสังคมหรือ Medicare ติดตัวหรือจ่ายค่าชดเชยของพนักงานหรือประกันการว่างงาน นอกจากนี้ในหลาย ๆ กรณีผู้รับจ้างมีอุปกรณ์ของตัวเองเพื่อทำงานที่พวกเขาทำสัญญาและไม่ต้องการพื้นที่สำนักงานของ บริษัท
คอนดิชั่น: ควบคุมน้อย
ผู้รับจ้างอิสระมักจะมีวิธีการทำงานให้เสร็จซึ่งอาจแตกต่างจากการทำงานของคุณ คุณไม่สามารถควบคุมพวกเขาอย่างใกล้ชิดเช่นเดียวกับพนักงานหรือออกกำลังกายควบคุมได้มาก การใช้พนักงานสัญญาอาจส่งผลให้คุณภาพงานที่คุณได้รับแตกต่างกันไปในโครงการที่ได้รับการว่าจ้างแตกต่างกันไป
คอนดิชั่น: ปัญหาความปลอดภัย
ความปลอดภัยเป็นปัญหาเสมอ แต่ยิ่งกว่านั้นสำหรับพนักงานชั่วคราวที่คุณไม่ได้ฝึกอบรมและดังนั้นจึงอาจไม่ได้รับการสอนถึงวิธีปฏิบัติด้านความปลอดภัยที่จำเป็นทั้งหมดและขั้นตอนเพื่อให้งานสำเร็จ เนื่องจากผู้รับเหมาอิสระไม่ได้รับความคุ้มครองจากค่าตอบแทนของผู้ปฏิบัติงานในหลายรัฐคุณอาจต้องรับผิดชอบต่อการบาดเจ็บของผู้รับเหมาและอาจถูกฟ้องร้องเรียกค่าเสียหายหากมีความประมาทในส่วนของคุณ
