แนวทางสู่ความเป็นผู้นำ

สารบัญ:

Anonim

คุณสามารถมองเห็นผู้นำที่มีศักยภาพเพียงแค่มองถึงลักษณะท่าทางหรือระดับการศึกษาของเขา? นักทฤษฎีคุณลักษณะจะยืนยันว่าคุณทำได้ รากของวิธีการเชิงทฤษฎีเกี่ยวกับความเป็นผู้นำเริ่มต้นขึ้นในกรีซโบราณโดยมีคำอธิบายประเภทบุคลิกภาพของฮิปโปเครติสตาม Roger Gill ผู้แต่ง "ทฤษฎีและการฝึกความเป็นผู้นำ"

คำนิยาม

ทฤษฎีทฤษฏีลักษณะสมมติว่าผู้นำแบ่งปันลักษณะทางกายภาพจิตใจและสังคมวิทยาบางอย่างซึ่งกำหนดประสิทธิภาพของพวกเขา ความสูงและลักษณะที่ปรากฏเป็นตัวอย่างของลักษณะความเป็นผู้นำทางกายภาพ ตัวอย่างของลักษณะทางจิตวิทยารวมถึงสติปัญญาหรือความสามารถพิเศษและลักษณะทางสังคมวิทยารวมถึงระดับการศึกษาหรือระดับทางเศรษฐกิจและสังคม ทฤษฎีลักษณะนิสัยมุ่งเน้นไปที่บุคคลในฐานะผู้นำและไม่สนใจความต้องการผู้ติดตามหรือข้อกำหนดสถานการณ์

ลักษณะความเป็นผู้นำสำหรับโลกธุรกิจ

นักวิชาการเช่นจอห์นการ์ดเนอร์มอร์แกนคอลและไมเคิลลอมบาร์โดได้กำหนดลักษณะเฉพาะภายใต้แนวทางการมีภาวะผู้นำที่มีอิทธิพลต่อความสำเร็จในโลกธุรกิจยุคใหม่ รายการของการ์ดเนอร์นั้นรวมถึงพลังทางกายภาพและความแข็งแกร่งสติปัญญาและการตัดสินใจเชิงแอ็กชั่นความสามารถในงานความต้องการความสำเร็จความสามารถในการจูงใจผู้คนความกล้าหาญและความละเอียด ผู้เขียน McCall และ Lombardo ระบุลักษณะภายใต้ทฤษฎีลักษณะที่เชื่อมโยงกับความล้มเหลวของการเป็นผู้นำ ลักษณะที่ประสบความสำเร็จเป็นผู้นำการลงโทษรวมถึงการข่มขู่, ความเย่อหยิ่ง, ความทะเยอทะยานตนเองเป็นศูนย์กลางและพึ่งพาผู้ให้คำปรึกษาตาม McCall และลอมบาร์โด

จุดเด่นทางทฤษฎี

โดยสัญชาตญาณวิธีการเกี่ยวกับความเป็นผู้นำทำให้เกิดความรู้สึกเชิงทฤษฎีและทฤษฎีนั้นได้ผ่านการทดสอบและวิจัยมาตั้งแต่ปี 1920 การมีรายการลักษณะที่ทำนายความสำเร็จของการเป็นผู้นำสามารถให้ บริษัท พิมพ์เขียวหรือรายการสินค้าที่จะใช้เมื่อทำการสรรหาผู้นำหรือกรูมมิ่งจูเนียร์สำหรับตำแหน่งผู้นำ ในที่สุดวิธีการให้ความเข้าใจอย่างลึกซึ้งในสิ่งที่ทำให้บุคคลที่ประสบความสำเร็จในฐานะผู้นำ

ลักษณะทฤษฎีจุดอ่อน

แนวทางการเป็นผู้นำมีข้อ จำกัด หลายประการ ทฤษฎีนี้เน้นที่ผู้นำเท่านั้นและไม่ได้คำนึงถึงความต้องการของผู้ติดตามหรือพลวัตของสถานการณ์ ทฤษฏีลักษณะนิสัยบ่งชี้ผู้ที่มีศักยภาพในการเป็นผู้นำ แต่การมีลักษณะที่ระบุไม่ได้เป็นการรับประกันความสำเร็จ คุณลักษณะบางอย่างที่ระบุว่าเป็นเครื่องหมายความเป็นผู้นำช่วยในทุกสถานการณ์ ตัวอย่างเช่นความสูงอาจเป็นตัวบ่งชี้ความสำเร็จในการเป็นผู้นำในอุตสาหกรรมการทหารหรืออื่น ๆ ซึ่งขึ้นอยู่กับความแข็งแกร่งทางกายภาพ แต่อาจไม่ได้มีอิทธิพลต่อธุรกิจมากนัก ในที่สุดจำนวนของลักษณะบางอย่างยังเป็นที่ถกเถียงกัน ตัวอย่างเช่นผู้นำทางธุรกิจที่มีประสิทธิภาพที่สุดมีระดับสติปัญญาที่สูงกว่าค่าเฉลี่ย แต่ไม่ใช่จีเนียสตาม Gill