เศรษฐกิจใดที่ต้องอาศัยแรงงานเพื่อความอยู่รอด อัตราการจ้างงานที่สูงขึ้นจำนวนคนที่ทำเงินได้มากขึ้นและเอื้อต่อเศรษฐกิจ เมื่ออัตราการว่างงานพุ่งสูงขึ้นการใช้จ่ายลดลงซึ่งส่งผลกระทบต่อทุกอย่างตั้งแต่ร้านค้าและร้านอาหารในท้องถิ่นไปจนถึงตลาดที่อยู่อาศัย มาตรการหนึ่งของกิจกรรมการจ้างงานคืออัตราการมีส่วนร่วมของกำลังแรงงานซึ่งติดตามเปอร์เซ็นต์ของคนที่ทำงานหรือกำลังมองหางานในตลาดงานที่กำหนด
เคล็ดลับ
-
ในการคำนวณอัตราการมีส่วนร่วมของกำลังแรงงานให้แบ่งกำลังแรงงานปัจจุบันในพื้นที่โดยประชากรในพื้นที่เดียวกัน
สูตรการมีส่วนร่วมของกำลังแรงงาน
บ่อยครั้งที่คุณได้ยินเกี่ยวกับกิจกรรมการจ้างงานนั้นเกี่ยวข้องกับจำนวนคนที่ทำงานจริงเพื่อตอบโต้เรื่องนี้รัฐบาลและสื่อข่าวจะติดตามอัตราการว่างงานซึ่งเป็นจำนวนผู้ว่างงานที่หางานทำภายในสี่สัปดาห์ที่ผ่านมา อย่างไรก็ตามสิ่งนี้ไม่นับรวมถึงคนจำนวนมากที่เลือกที่จะไม่เข้าร่วมในตลาดงานบางทีอาจเป็นเพราะการเกษียณอายุหรือการตัดสินใจเป็นพ่อแม่ที่อยู่กับบ้าน
อัตราการมีส่วนร่วมของแรงงานมีวัตถุประสงค์เพื่อให้ได้ภาพที่ดีขึ้นของอัตราของคนที่มีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในแรงงาน มันวัดเฉพาะผู้ที่อายุ 16 ปีขึ้นไปและกำจัดผู้เกษียณและคนอื่น ๆ ที่เลือกที่จะไม่ทำงาน สูตรสำหรับอัตราการมีส่วนร่วมของกำลังแรงงานคือ LFPR = LF / P กล่าวง่ายๆว่าคือกำลังแรงงานทั้งหมดหารด้วยประชากรทั้งหมด
การกำหนดอัตรา
เมื่อคุณทราบคำจำกัดความอัตราการมีส่วนร่วมของแรงงานและสูตรแล้วคุณจะต้องรวบรวมข้อมูลเพื่อกำหนดอัตราปัจจุบัน ส่วนที่ยากที่สุดของสิ่งนี้คือการรวบรวมข้อมูลเกี่ยวกับกำลังแรงงานปัจจุบัน รัฐบาลรวบรวมและแสดงข้อมูลนี้ในระดับประเทศผ่านเว็บไซต์สำนักสถิติแรงงาน แต่คุณอาจต้องการรับข้อมูลสำหรับพื้นที่ขนาดเล็กเช่นเมืองหรือเขตของคุณ
ในการกำหนดขนาดที่แน่นอนของกำลังแรงงานปัจจุบันของคุณคุณจะต้องมีข้อมูลเกี่ยวกับจำนวนคนที่ทำงานหรือกำลังมองหางานในพื้นที่ คุณจะต้องรวมผู้ที่เป็นเจ้าของกิจการทำงานนอกเวลาหรือรับใช้ในบทบาทที่ปรึกษาเนื่องจากพวกเขาทุกคนมีส่วนร่วมในการทำงานอย่างแข็งขัน
เปรียบเทียบกับการว่างงาน
เมื่อพยายามกำหนดอัตราการมีส่วนร่วมของกำลังแรงงานมันอาจเป็นการล่อลวงให้คิดว่ามันตรงกันข้ามกับอัตราการว่างงาน แต่นั่นไม่จริงเลย มีช่องว่างขนาดใหญ่ระหว่างอัตราการมีส่วนร่วมของแรงงานและอัตราการว่างงานเนื่องจากอัตราการว่างงานวัดได้ว่าผู้ที่ไม่มีงานทำอยู่ในปัจจุบัน
อัตราการมีส่วนร่วมช่วยให้ภาพรวมของเศรษฐกิจดีขึ้น ยกตัวอย่างเช่นระหว่างปี 2000 ถึง 2017 อัตราการมีส่วนร่วมของแรงงานสหรัฐลดลงจาก 67% เป็น 62.7 เปอร์เซ็นต์และนักเศรษฐศาสตร์หลายคนรู้สึกว่าการเอาต์ซอร์ซและระบบอัตโนมัติเป็นสิ่งที่ต้องตำหนิ อัตราการว่างงานไม่นับแรงงานจำนวนมากที่ไม่สามารถหางานทำและยอมแพ้ในขณะที่อัตราการมีส่วนร่วมของแรงงานตรวจพบเฉพาะผู้ที่ทำงานหรือกำลังมองหางาน