ประเด็นทางเศรษฐกิจที่เผชิญกับธุรกิจ

ปัญหาทางเศรษฐกิจท้าทายธุรกิจอย่างต่อเนื่องในการปรับตัวและเปลี่ยนแปลงเพื่อให้สอดคล้องกับสภาพปัจจุบัน ซึ่งหมายความว่าเจ้าของธุรกิจและผู้บริหารจะต้องจัดการจากช่วงเวลาหนึ่งไปยังอีกต่อไปกับอัตราเงินเฟ้อ - หรือแม้กระทั่งไม่ค่อยภาวะเงินฝืด - และช่วงเวลาของภาวะถดถอยระดับการว่างงานที่สูงและปัจจัยทางเศรษฐกิจอื่น ๆ ปัญหาที่สามารถส่งผลกระทบต่อบรรทัดล่างโดยทั่วไปจะให้ความสำคัญกับองค์กรธุรกิจส่วนใหญ่และมักจะเกิดขึ้นอีกเมื่อเวลาผ่านไป

อัตราเงินเฟ้อ

อัตราเงินเฟ้อมีผลกระทบโดยตรงต่อค่าใช้จ่ายในชีวิตประจำวันของผู้บริโภคที่ได้รับประสบการณ์ เมื่อค่าครองชีพเพิ่มขึ้นพนักงานอาจเรียกร้องค่าแรงที่สูงขึ้นเพื่อรักษามาตรฐานการครองชีพที่คุ้นเคย ในบางกรณีธุรกิจต้องปรับหรือเสี่ยงต่อการสูญเสียพนักงานที่มีค่าและผ่านการฝึกอบรมมาแล้ว การเพิ่มค่าตอบแทนพนักงานสามารถสร้างความท้าทายให้ผู้บริหารลดการใช้จ่ายในด้านอื่น ๆ เพื่อป้องกันการลดลงของผลกำไร อัตราเงินเฟ้อที่สูงขึ้นสามารถลดความเชื่อมั่นของผู้บริโภคส่งผลให้การใช้จ่ายของผู้บริโภคลดลง

ยุคเศรษฐกิจถดถอย

ในช่วงเศรษฐกิจถดถอยกิจกรรมทางเศรษฐกิจที่ลดลงธุรกิจจำนวนมากต้องเผชิญกับกระแสเงินสดที่ลดลง การกู้ยืมเพื่อให้ผ่านภาวะเศรษฐกิจตกต่ำไม่ได้เป็นไปได้เสมอเพราะคุณสมบัติสินเชื่อมีความเข้มงวดมากขึ้นเนื่องจากผู้ให้กู้ก็ต้องจัดการกับความตกต่ำทางเศรษฐกิจด้วยเช่นกัน นอกจากนี้ในช่วงที่เศรษฐกิจตกต่ำธุรกิจอาจมุ่งความสนใจไปที่เงื่อนไขปัจจุบันแคบเกินไปไม่สามารถดำเนินการตามแผนเพื่อบรรลุเป้าหมายระยะยาว ตัวอย่างเช่นธุรกิจที่ถูกกดเงินสดอาจเลือกที่จะลดการวิจัยและพัฒนาหรือเปิดตัวผลิตภัณฑ์ใหม่

ระดับการจ้างงาน

การว่างงานในระดับสูงอาจส่งผลกระทบต่อธุรกิจ ตัวอย่างเช่นรัฐบาลสามารถกำหนดให้ธุรกิจต้องจ่ายภาษีการว่างงานของรัฐบาลกลางที่สูงขึ้น ผู้บริโภคที่ว่างงานมีค่าใช้จ่ายน้อยลงทำให้ยอดขายลดลงสำหรับบาง บริษัท

อัตราดอกเบี้ย

อัตราดอกเบี้ยที่เพิ่มขึ้นหมายความว่าธุรกิจจะจ่ายเงินให้กู้ยืมมากขึ้น สิ่งนี้สามารถโยนประแจลิงลงในแผนเพื่อขยายกำลังการผลิตหรือปรับปรุงสิ่งอำนวยความสะดวกที่ทันสมัย อัตราดอกเบี้ยที่สูงอาจส่งผลกระทบอย่างมีนัยสำคัญต่อธุรกิจขนาดเล็กที่ดำเนินธุรกิจด้านสินเชื่อ สำหรับธุรกิจที่ขายด้วยเครดิตค่าใช้จ่ายของบัญชีการบริการสามารถเพิ่มขึ้นได้ นอกจากนี้ผู้บริโภคอาจหลีกเลี่ยงอัตราที่เพิ่มขึ้นโดยการลดการซื้อทำลายกำไรเพิ่มเติม

ต้นทุนผลประโยชน์พนักงาน

เมื่อค่าใช้จ่ายด้านการดูแลสุขภาพและผลประโยชน์ที่นายจ้างมอบให้อื่น ๆ เพิ่มขึ้นธุรกิจต้องหาวิธีรับมือกับต้นทุนที่เพิ่มขึ้น การเผชิญปัญหาอาจหมายถึงการลดจำนวนพนักงานและลดผลประโยชน์ที่มีให้กับพนักงานปัจจุบัน บาง บริษัท เลือกที่จะจ้างบุคคลภายนอกจ้างนักพัฒนาอิสระหรือคนทำสัญญาอื่น ๆ สิ่งนี้สามารถลดค่าใช้จ่ายในการจ่ายผลประโยชน์ต่างๆเช่นเบี้ยประกันสุขภาพ, ลาหยุดจ่าย, FICA และภาษีอื่น ๆ

การเติบโตทางเศรษฐกิจ

ธุรกิจสามารถเผชิญกับความท้าทายในช่วงเวลาของความเจริญรุ่งเรือง ตัวอย่างเช่นการจ้างงานในระดับสูงอาจเป็นความท้าทายในการสรรหาบุคลากรใหม่หรือการรักษาพนักงานที่มีทักษะไว้บนเรือทำให้ค่าแรงสูงขึ้น ธุรกิจอาจไม่สามารถตอบสนองความต้องการที่เพิ่มสูงขึ้นและยุติการสูญเสียส่วนแบ่งตลาดในการแข่งขัน