คำอธิบายวิธีวิทยาการจัดการ

สารบัญ:

Anonim

วิธีการทางวิทยาศาสตร์ทำงานเป็นวิธีการตามวัตถุประสงค์สำหรับการค้นพบใหม่และการเรียนรู้วิธีการใหม่ในการทำสิ่งต่าง ๆ วิทยาศาสตร์การจัดการพยายามใช้แนวทางเดียวกันนี้ในการจัดการกับปัญหาที่เกิดขึ้นในการดำเนินธุรกิจ การใช้เป็นวิธีการแก้ปัญหาค้นหาแอปพลิเคชันในด้านต่าง ๆ เช่นการตัดสินใจกระบวนการออกแบบและการวางแผนเชิงกลยุทธ์

ประวัติศาสตร์

วิธีวิทยาการจัดการเกิดขึ้นในช่วงสงครามโลกครั้งที่สองเพื่อใช้ประโยชน์จากทรัพยากรที่มีอยู่ในการปฏิบัติการทางทหารให้ดีที่สุดตามสารานุกรมธุรกิจ โดยการศึกษากลยุทธ์และยุทธวิธีที่มีอยู่แล้วทหารหวังว่าจะได้รับมุมมองที่ดีขึ้นเกี่ยวกับแหล่งที่สามารถใช้ทรัพยากรได้ดีที่สุด ความสำเร็จของวิธีการนี้ในไม่ช้าก็พบว่ามันเข้าสู่โลกธุรกิจหลังสงครามโลกครั้งที่สอง ความก้าวหน้าทางเทคโนโลยีและการเติบโตทางเศรษฐกิจทำให้ผู้จัดการธุรกิจต้องการใช้ทรัพยากรที่มีอยู่ให้เกิดประโยชน์สูงสุด วิธีวิทยาการจัดการได้รับการพิสูจน์แล้วว่าเป็นวิธีการที่มีประสิทธิภาพในการเพิ่มทรัพยากรให้สูงสุดและปรับแก้ปัญหาการดำเนินงานขนาดใหญ่ในสถานการณ์ที่สามารถจัดการได้

เข้าใกล้

วิทยาการจัดการยังเกิดจากการวิจัยการดำเนินงานของชื่อซึ่งอธิบายได้ว่านักวิทยาศาสตร์ด้านการจัดการวิธีการทำงานเมื่อทำงานในสภาพแวดล้อมทางธุรกิจ เช่นเดียวกับวิธีการทางวิทยาศาสตร์แนวทางวิทยาการจัดการระบุปัญหาหรือกระบวนการที่มีปัญหาภายในการดำเนินธุรกิจ จากนั้นจะพัฒนาทฤษฎีที่เป็นไปได้สำหรับวิธีการพัฒนาปัญหาและออกแบบวิธีแก้ปัญหาที่เป็นไปได้ นักวิทยาศาสตร์พัฒนาแบบจำลองเพื่อทดสอบทฤษฎีที่เสนอและรวบรวมข้อมูลจากผลลัพธ์ การวิเคราะห์ข้อมูลจากนั้นให้วิธีแก้ปัญหาในทางปฏิบัติสำหรับการแก้ปัญหา

ผลกระทบ

วิธีวิทยาการจัดการใช้แบบจำลองทางคณิตศาสตร์ของการวิเคราะห์เพื่อใช้วิธีการทางวิทยาศาสตร์กับการดำเนินธุรกิจหรือกระบวนการ แบบจำลองทางคณิตศาสตร์เปิดเผยความสัมพันธ์ระหว่างตัวแปรที่เกี่ยวข้องและไม่เกี่ยวข้องเช่นจำนวนพนักงานกับจำนวนผลิตภัณฑ์ที่ผลิตภายในสภาพแวดล้อมการผลิต แบบจำลองทางคณิตศาสตร์สามารถเปิดเผยปัญหาที่ไม่ทราบเช่นการออกแบบอุปกรณ์ที่ทำให้กระบวนการผลิตโดยรวมช้าลง ผลลัพธ์ที่ได้จากแบบจำลองทางคณิตศาสตร์ช่วยให้ผู้มีอำนาจตัดสินใจในการพัฒนาโซลูชั่นตามข้อมูลที่ได้

การประยุกต์ใช้งาน

การใช้วิทยาศาสตร์การจัดการภายในการดำเนินธุรกิจสามารถแปลระบบและกระบวนการต่าง ๆ เป็นข้อกำหนดที่วัดได้ วิธีการดังกล่าวนำมุมมองใหม่และการปฏิบัติเกี่ยวกับวิธีการที่พื้นที่ต่าง ๆ ขององค์กรทำงานร่วมกันและส่งผลกระทบต่อผลผลิตหรือประสิทธิผลโดยรวม ผลลัพธ์ที่วัดได้ให้โอกาสแก่ผู้มีอำนาจตัดสินใจ - ผู้ที่ทำงานในกระบวนการระบบหรือแผนกที่ดูเหมือนไม่เกี่ยวข้องกันเพื่อทำงานไปสู่เป้าหมายสุดท้าย เป็นผลให้วิธีวิทยาการการจัดการมีบทบาทสำคัญในการดำเนินงานขนาดใหญ่และซับซ้อนเช่นหน่วยงานราชการการวางแผนระบบขนส่งมวลชนและการวิเคราะห์และสอบสวนทางอาญา