การสัมภาษณ์ของคุณยอดเยี่ยมมาก แต่ตอนนี้ผ่านไปสองสามวันแล้วและคุณยังไม่ได้ยินอะไรเลยจากผู้จัดการการจ้างงาน แทนที่จะนั่งคุยโทรศัพท์คุณสามารถใช้วิธีการเชิงรุกและติดตามผู้จัดการการจ้างด้วยตัวคุณเอง โทรศัพท์อย่างรวดเร็วหรือส่งอีเมลขอบคุณจะแสดงความสนใจในตำแหน่งเตือนผู้จัดการการจ้างงานของการสัมภาษณ์ของคุณและเบาะแสคุณในโอกาสในการเชื่อมโยงไปถึงงาน
วิธีการติดตามทางโทรศัพท์
โทรไปที่หมายเลขโทรศัพท์หลักของ บริษัท และบอกพนักงานต้อนรับว่าคุณต้องการสอบถามตำแหน่งที่คุณเพิ่งสัมภาษณ์ คุณอาจโทรหาผู้จัดการการจ้างโดยตรงหากคุณมีหมายเลขโทรศัพท์โดยตรง
ระบุสั้น ๆ ว่าคุณสัมภาษณ์ตำแหน่งที่เปิดและระบุวันที่สัมภาษณ์รวมถึงชื่อเต็มของคุณ บริษัท อาจมีตำแหน่งเปิดหลายตำแหน่งหรือสัมภาษณ์ผู้สมัครหลายคน สอบถามสถานะใบสมัครของคุณอย่างสุภาพ
ระบุความสนใจของคุณในการรับตำแหน่งโดยสังเขป นี่จะแจ้งให้ บริษัท ทราบว่าคุณยังคงเป็นผู้สมัครที่มีศักยภาพ ขอบคุณสำหรับเวลาของเธอและวางสาย
วิธีการติดตามทางอีเมล
ป้อนที่อยู่อีเมลของผู้จัดการการจ้างงานหรือที่อยู่อีเมลทั่วไปของ บริษัท หากคุณไม่ทราบที่อยู่เฉพาะของผู้จัดการการจ้างงาน
พิมพ์หัวเรื่องในหัวเรื่องของอีเมลที่ระบุอย่างชัดเจนว่าอีเมลของคุณเกี่ยวข้องกับอะไร ตัวอย่างเช่นคุณสามารถใช้ "ขอบคุณบันทึกเกี่ยวกับการสัมภาษณ์สำหรับตำแหน่งพนักงานขายอาวุโส"
เขียนจดหมายธุรกิจอย่างเป็นทางการในเนื้อหาของอีเมลของคุณ ระบุที่อยู่ผู้จัดการการจ้างงานตามชื่อในคำทักทาย เว้นวรรคสองครั้งหลังคำทักทาย
ระบุสั้น ๆ ว่าทำไมคุณถึงส่งอีเมลถึงผู้จัดการการจ้างงานในย่อหน้าแรก ระบุความสนใจในตำแหน่งและต้องการติดตามสถานะของตำแหน่งในย่อหน้าที่สาม ขอบคุณผู้จัดการการจ้างงานสำหรับเวลาของเธอในวรรคสาม เพิ่มช่องว่างสองครั้งระหว่างแต่ละย่อหน้า
เพิ่มการปิดอย่างเป็นทางการในอีเมลของคุณเช่น "ขอแสดงความนับถือ" รวมชื่อเต็มของคุณและข้อมูลการติดต่อด้านล่างปิดของคุณ ส่งอีเมลไปยังผู้จัดการการจ้างงานหรือที่อยู่อีเมลของ บริษัท ทั่วไป
เคล็ดลับ
-
ติดตามจดหมายขอบคุณโดยย่อ ผู้จัดการการจ้างงานอาจไม่มีเวลาอ่านผ่านอีเมลที่ยาว
ตรวจสอบอีเมลของคุณอีกครั้งเพื่อตรวจการสะกดและไวยากรณ์ที่ถูกต้อง ความผิดพลาดเล็กน้อยสามารถทำให้คุณดูน่าดึงดูดน้อยกว่าผู้จัดการการจ้างงาน
การเตือน
อย่ารับใจร้อนหรือหยาบคายหากถูกขอให้รอระหว่างการโทรติดตาม ทำให้คำพูดของคุณสั้นและสุภาพ
